Parte de la serie «Vivir y trabajar mejor»
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Durante la época más infeliz de mi vida profesional, estaba completamente confundida en cuanto a lo que quería. Sabía que anhelaba salir de ese trabajo tóxico y de esa carrera insatisfactoria. Eso era sencillo. Pero, ¿entonces qué? ¿Qué nueva dirección me haría feliz? ¿Qué nuevo papel o industria podría traer la alegría, la flexibilidad, la recompensa y el impacto que tanto anhelaba? ¿Y qué sería lo mejor para mi vida en general, para poder criar a mis hijos y estar presente para mi familia de la manera que imaginaba cuando tuviera hijos? Todo era demasiado confuso para mí, así que no hice nada y me quedé estancada durante años en la infelicidad y la enfermedad crónica.
Pero ahora, después de 15 años, de una reinvención total y de dirigir mi propio negocio, veo exactamente lo que estaba pasando. Puedo ver por qué no podía averiguar lo que quería, y también lo que debería haber hecho de manera diferente para despejar el camino, y hacerlo de la manera más rápida y efectiva.
¿Por qué nos confundimos tanto sobre lo que queremos? Vamos a desglosarlo.
En el principio
En primer lugar, como niños pequeños, sabemos exactamente lo que queremos, y lo declaramos. «¡Quiero ese juguete!» «¡Quiero jugar con mi amigo!» Quiero bailar!» Es parte del proceso de la vida temprana empezar a entender lo que queremos, y luego declararlo con valentía. Y odiamos absolutamente escuchar un «NO» como respuesta a nuestros deseos. También forma parte de nuestro funcionamiento que nos enfademos -y lo demostremos- si no conseguimos lo que queremos.
En la adolescencia
Entonces, todo cambia. Empezamos a recibir tremendas interferencias y presiones de las figuras de autoridad (padres, profesores, familiares) que nos dicen cómo debemos pensar, comportarnos y sentir, y que nos avergüenzan por querer lo que queremos. Nos enseñan sutil y abiertamente que:
– No debemos pensar por nosotros mismos
– No hay que confiar en nuestros pensamientos y deseos
– Los mayores saben más
– Debemos domar y alterar nuestros deseos para encajar, no salir perjudicados o alienar a nuestra «tribu»
Esto es aún más cierto para las chicas. Lamentablemente, las cuatro creencias son falsas. A menudo las personas mayores y más «maduras» (incluidos nuestros padres) han olvidado por completo lo que es identificar lo que quieren, declararlo con valentía y luchar por ello. Debido a que han perdido esa capacidad de averiguar lo que quieren y conseguirlo, no deberían ser nuestra guía más alta para lo que queremos. Nuestra guía más alta en todas las cosas deberíamos ser nosotros mismos. Y los padres que no pueden ver eso a menudo nos hacen un gran daño en la forma en que nos crían.
En la edad adulta
Por último, nuestra capacidad de ver lo que queremos con claridad se vuelve aún más confusa en la edad adulta, cuando hay tantas demandas nuevas y que compiten entre sí que desordenan nuestros deseos.
Por ejemplo:
– Muchas personas quieren un papel profesional de alto impacto, pero también la capacidad de estar en el tejido de la vida de sus hijos y participar activamente en cómo crecen.
– Muchos quieren hablar y actuar con autoridad, y ser líderes poderosos, pero nuestra sociedad nos dice que las mujeres no deben ser contundentes, y nos castiga cuando lo somos.
– A muchos hombres y mujeres se les dice cómo comportarse de forma rígida en cuanto al género (las mujeres deben ser dulces, sin pretensiones y cálidas; los hombres deben ser poderosos, fuertes y con autoridad, etc.) pero la mayoría de nosotros nos sentimos excesivamente limitados en estas estrechas cajas que no reflejan la complejidad de lo que realmente somos.
– Por último, muchos quieren un cambio drástico en sus vidas, pero eso significaría (piensan) que tendrían que empezar de nuevo y perder todo lo que han conseguido y logrado
¿Qué hacer? Aquí hay tres maneras críticas para averiguar lo que quieres, y comenzar a crearlo.
Entiende que «los pensamientos se convierten en cosas»
Como Mike Dooley y tantos otros líderes del pensamiento espiritual han compartido a través de los tiempos, lo que pensamos y creemos traerá a la existencia lo que aparece en nuestras vidas. Si piensas que no puedes tener un gran trabajo que te guste y que además te permita vivir bien, entonces tendrás exactamente lo que piensas: un trabajo pésimo que no te gusta y que no te permite ganar lo suficiente. Si todo lo que piensas es en lo que no tienes, entonces perpetuarás tu carencia y tu infelicidad.
Trabajo con cientos de profesionales al año que quieren una vida y un trabajo mejores y más felices, pero no ven cómo han estado influyendo en sus carreras frustradas todos los días, por su negatividad basada en el miedo, la desesperanza, la ira y el resentimiento, y su mentalidad de víctima.
¿Qué cambiar? Empieza a monitorear tus pensamientos con mucho cuidado. Elige pensar de forma más positiva y poderosa sobre lo que puede deparar tu futuro y de lo que eres capaz. Comprende que lo que ha sucedido en el pasado no tiene por qué continuar. El pasado es un reflejo de lo que pensaste y creíste y de cómo actuaste en el pasado. Cambia tus pensamientos y creencias para que se alineen con tus sueños y visiones más positivas. A continuación, emprende acciones valientes y concretas que apoyen esas visiones. Una mayor conciencia equivale a una mayor elección. Y ser más valiente significa que tendrás un mayor poder para afectar a un cambio positivo en tu vida.
No te creas los mitos erróneos de nuestra sociedad sobre el trabajo
Millones de personas se han creído el mito de que no puedes amar tu trabajo y ganarte bien la vida con él. Es una creencia tan errónea, pero tan omnipresente y poderosa. Si eliges creer que tus pasiones, talentos, dones y habilidades no pueden utilizarse al servicio del mundo de forma lucrativa, entonces no hay esperanza de una carrera más feliz.
Como comparte Maria Nemeth en su gran libro La Energía del Dinero:
Las personas son más felices cuando están demostrando en la realidad física lo que saben que es verdad sobre ellos mismos, dando forma a sus Intenciones de Vida de una manera que ayuda a los demás.
Este es el corazón de lo que hace a los seres humanos felices, realizados y recompensados – estirarse hacia su más alto potencial, y demostrar su grandeza ofreciéndose al servicio de los demás a través de sus habilidades y talentos naturales. Averigua cuáles son tus talentos especiales y únicos, y encuentra nuevas formas de utilizarlos para ganar dinero. Si crees que no puedes, haz una búsqueda en Internet y encuentra a 50 personas de todo el mundo que lo están petando haciendo lo que a ti te encantaría, y luego pregúntate sinceramente: «¿Por qué no puede funcionar este camino para mí?»
Cuando nos comprometemos a aprovechar nuestros dones para ayudar a los demás, somos capaces de superar la culpa, el miedo y la vergüenza que la sociedad nos ha enseñado a sentir por monetizar con valentía y orgullo lo que nos gusta hacer.
Además, nuestra sociedad nos ha enseñado que dedicarnos a un oficio está «por debajo de nosotros». Como Mike Rowe – «El hombre más sucio de la televisión»- ha compartido, hay cinco mitos perjudiciales que nos enseñan hoy en día sobre el trabajo de cuello azul y los trabajadores. Estos mitos incluyen:
– No quedan buenos trabajos en Estados Unidos.
– El mejor camino hacia un buen trabajo es un título de cuatro años.
– Los trabajos de comercio son trabajos sin salida.
– No puedes ganar seis cifras.
– No hay lugar para las mujeres en los oficios.
Le pregunté a Mike por qué tanta gente piensa que los trabajos de oficios, como los de fontanería, HVAC y electricidad, son trabajos sin salida que no proporcionan movilidad ascendente, y por qué es falso.
Mike compartió: «Es falso porque es estadística, práctica e innegablemente falso en todos los niveles. El dominio de un oficio no sólo te da una habilidad a la que puedes recurrir – te da la oportunidad de iniciar tu propio negocio. Ciertamente, no hay que avergonzarse de trabajar por cuenta ajena: la mayoría de la gente lo hace. Y hoy en día, un artesano tiene muchas posibilidades de ganar un salario de seis cifras. Pero la gente olvida que los comerciantes especializados crean más pequeñas empresas que cualquier otro tipo de empresario. Por lo tanto, no solo existe una movilidad ascendente, sino que hay oportunidades generalizadas, ilimitadas y sin precedentes».
Hay muchos más caminos hacia un trabajo feliz y gratificante de lo que se nos hace creer en nuestro mundo actual. Si tu pasión es trabajar en un oficio, persíguelo con orgullo y gusto, a pesar de los detractores.
Por último, métete en la jaula con tus miedos (y sal del otro lado más valiente)
Afrontémoslo: el miedo es lo que impide a la gente perseguir lo que quiere. Miedo de todo tipo: a la vergüenza, al fracaso, a lo que pensará la gente, a no tener lo necesario, al dinero, a perderlo todo, e incluso al éxito.
Tómate el tiempo hoy para esbozar todo lo que temes sobre hacer un cambio significativo en tu vida. A continuación, mira de cerca la raíz de tus miedos, y lo más probable es que veas lo infundados que son. ¿Quién y qué te enseñó a temer de esta manera? ¿Fue un padre que te dijo que no eras lo suficientemente inteligente para hacer lo que querías? ¿Fue una experiencia traumática, como un despido humillante que le quitó la confianza en sí mismo? O un intento terriblemente fallido de iniciar un nuevo negocio que te dejó sintiéndote un perdedor?
Cualquiera que sea la causa de fondo, había una lección poderosa y positiva que debías aprender, y seguro que no era que no eres lo suficientemente inteligente, fuerte, talentoso o comprometido para crear lo que quieres.
Haz que este sea el año en el que finalmente te des cuenta de lo que eres capaz, y sal a demostrarlo.
Para saber más de Kathy Caprino, echa un vistazo a su programa Brave Up Life Mastery Program y mira su charla TEDx Time to Brave Up.
