Nous avons essayé de rendre le processus de demande et d’inscription aussi simple que possible. En raison des préoccupations sanitaires concernant la pandémie COVID-19, nous n’acceptons pas actuellement les entretiens sans rendez-vous, cependant, nous avons ajusté nos entretiens pour qu’ils soient effectués par téléphone et/ou Zoom afin d’assurer le plus haut niveau de sécurité pour nos collègues et associés. Nous apprécions votre compréhension de ces changements en cette période sans précédent.
La première étape consistera à remplir et à soumettre notre candidature en ligne en cliquant sur » Je suis un chercheur d’emploi » puis en sélectionnant le bouton » Postuler maintenant » sur le côté droit de la page. L’un de nos recruteurs titulaires examinera votre candidature et vos qualifications et vous contactera par e-mail ou par téléphone dans les 2 jours ouvrables pour discuter de votre prochaine étape.
Une fois la candidature complète, vous aurez un entretien avec un recruteur. Une fois l’entretien programmé, on vous attribuera également quelques évaluations de compétences. Veuillez les compléter avant votre entretien afin d’aider à accélérer le processus d’embauche et de réserver un bloc de 15 minutes, où vous serez en mesure de vous engager dans un entretien téléphonique sans interruption extérieure. Au cours de l’entretien, vous aurez l’occasion de discuter de vos compétences et de ce que vous recherchez dans votre prochain poste.